平昌县关工委将工作重心放在基层，着力点落在基层，一切从基层实际出发，助力基层深入开展创建“六好”关工委组织。
    一是制定刚性目标。县关工委根据川委办[2014]4号、巴委办[2014]63号文件精神，县关工委结合我县实际多次专题会议研究形成初步方案，报县委分管领导审定后，以平关工委[2014]9号文件从党政网下发全县各乡镇（街道），制定2014—2016年创建“六好”基层关工委的时间表和路线图，将考评细则分类确定分值，纳入年度目标考核，实现刚性目标和达成方式有效结合。二是发挥典型引领。县关工委充分挖掘整理获国家级、省级表彰的五木镇、同州街道关工委的典型经验，采用集中推介、网络宣传、经验交流、现场参观等多种有效方式，引领带动创建“工作”较差的关工委组织积极开展创“六好”活动。三是工作分类推进。 根据全县各乡镇关工委创建工作开展情况，梯次开展创“六好”推进工作。2014年已有五木、同州街道办事处、灵山镇等18个乡镇（街道）关工委达到“六好”标准，占全县各乡镇总数的40%。2015又确定17个乡镇关工委开展创建工作，“六好”关工委组织将达到80%。四是及时跟进督察。县关工委及时跟进基层关工委创建工作，加强督察，将各乡镇报送的工作简报、文件信息建立电子专档汇总，及时通过县关工委QQ群发布创建工作动态，作为年度考核依据。对创建工作不作为、慢作为的乡镇，县关工委执行主任周尚聪、常务副主任胡继昌、苟于渊就深入乡镇调研创建工作开展情况，与党政领导、“五老”代表座谈，力促领导高度重视，“五老”主动作为，积极开展创建工作，全面实现创建目标。